泰國智庫開泰研究中心28日指出，泰國政府計(jì)劃2013年將全國77個(gè)府的最低日工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一調(diào)升為300泰銖(約合10美元)，泰國各行業(yè)都將因此受到影響。

    在2012年4月1日泰國七個(gè)府率先將最低日工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)升為300泰銖后，11月20日泰國內(nèi)閣批準(zhǔn)自2013年1月1日起將其余70個(gè)府的最低日工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一調(diào)升為300泰銖。新的全國最低日工資標(biāo)準(zhǔn)將維持兩年不變，除非國家經(jīng)濟(jì)發(fā)生大幅波動(dòng)以致影響勞工生活水平，才可在2014年或2015年內(nèi)對(duì)最低日工資標(biāo)準(zhǔn)作出相應(yīng)調(diào)整。

    開泰研究中心認(rèn)為，全國最低日工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)升為300泰銖，將使70%的勞工獲得更高收入。該機(jī)構(gòu)認(rèn)為，泰國各行業(yè)都將不同程度受到最低日工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)的影響，影響程度取決于多種因素，包括企業(yè)所在地區(qū)、規(guī)模和類型等。如果經(jīng)營商具有良好的競(jìng)爭力和自我調(diào)整能力，加上有利于企業(yè)成長的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，泰國企業(yè)在總體上將能繼續(xù)成長。